從財務(wù)軟件到ERP,再到管理領(lǐng)域的細(xì)分應(yīng)用,中國的管理軟件市場日益成熟。隨著3G移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的興起,管理軟件市場或又將面臨新的一輪的變革,抑或出現(xiàn)新的管理軟件門類。
2000年左右,國內(nèi)OA廠商在借鑒國外技術(shù)的同時不斷開發(fā)探索新的發(fā)展模式,出現(xiàn)了一批OA協(xié)同軟件企業(yè),至2011年OA市場達(dá)到了一個井噴狀態(tài)。作為企業(yè)信息化中的一套基礎(chǔ)應(yīng)用,OA日益成熟,然而雖簡單卻也有人質(zhì)疑其應(yīng)用成功率。與此同時,OA與其他的管理軟件應(yīng)用又有著怎樣的區(qū)別?
全組織應(yīng)用
OA軟件不同于其它管理軟件的最大特點之一是所有單位都需OA,從政府到企業(yè),從國家級政府到省級政府、地市、廳局都需要,從集團企業(yè)到中小企業(yè),從國有企業(yè)到民營企業(yè),只要有規(guī)模的組織都需要協(xié)同,都需要提高效率。
全員應(yīng)用
OA的另一個很大特點是全員應(yīng)用,從領(lǐng)導(dǎo)到基層員工,都會應(yīng)用到OA。隨著組織規(guī)模的壯大,人數(shù)越來越多,財務(wù)軟件之類一般是買5個點(即裝在5臺機器上),一般不會是5000臺,除了一些特大型單位。而OA不同,一個單位買5000個點是很正常的。
管理范圍不確定
從市場的情況來看OA因其管理邊界不確定,OA軟件本身的差異非常大。財務(wù)軟件是管理財務(wù)的,人力資源軟件是管理人的,OA軟件的定義是辦公自動化,范圍與內(nèi)涵特別大。因沒有明確的界線,OA內(nèi)容越來越多,覆蓋面非常廣。OA軟件從門戶、流程、公文、知識、郵件到目標(biāo)績效、工作計劃管理等內(nèi)容越來越多。
OA軟件的特性決定了要滿足各種各樣組織不同需求,產(chǎn)品化是一個難題,這也是制約OA產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)健性問題,OA產(chǎn)品要解決標(biāo)準(zhǔn)化的問題,又要滿足各種不同類型單位的不同需求是擺在所有OA廠商面前的一個難題。
信息化是一個逐步的過程
最后,信息化是一個逐步推進的過程,如何讓用戶擁有迅速變革的能力,幫助用戶擺脫對供應(yīng)商的依賴,實現(xiàn)快速度的低成本的信息化推進是所有用戶的目標(biāo)。
讓非IT人員也可以使用的自定義平臺
為了解決這些現(xiàn)實的難題,萬戶ezOFFICE產(chǎn)品采用平臺化的設(shè)計思路,把OA要解決的主要問題做成幾大平臺,如門戶平臺、知識管理平臺、工作流平臺、把管理要解決的一些個性問題通過自定義平臺構(gòu)建一些新的功能應(yīng)用。在自定義平臺設(shè)計中,面臨著如何降低用戶的使用難度,通常市場上的平臺是需要專業(yè)人員定制開發(fā)的平臺,是幫助開發(fā)人員提高開發(fā)效率的平臺,而ezOFFICE自定義平臺的設(shè)計目的是要讓用戶中非IT人員也可以很簡單的使用自定義功能,實現(xiàn)快速定義客戶業(yè)務(wù)應(yīng)用的目的。
【轉(zhuǎn)載自IT專家網(wǎng)】http://esoft.ctocio.com.cn/26/12325026.shtml
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